Il GWU con un altro nuovo contratto collettivo per i dipendenti di GO
La sezione tecnologia, elettronica e comunicazioni del sindacato generale dei lavoratori (GWU) ha firmato un altro nuovo contratto collettivo per i dipendenti di GO, una delle più importanti società di telecomunicazioni di Malta. Il segretario generale della GWU Josef Bugeja ha descritto la firma di questo accordo come un altro successo che si baserà su altri accordi già conclusi in passato. Oltre al necessario investimento in infrastrutture, la società GO riconosce il valore dei propri dipendenti investendo in un nuovo contratto collettivo con migliori condizioni di lavoro e salari per i propri dipendenti.
“Abbiamo una lunga storia con l’azienda GO. Questa azienda riconosce che i suoi dipendenti sono la migliore risorsa che ha. A parte gli investimenti che fa nella sua infrastruttura, GO continua a investire perché crede che l’infrastruttura non valga nulla senza il lavoro dei suoi dipendenti. Pertanto, l’azienda continua ad investire ea dare valore ai suoi lavoratori perché crede veramente che i lavoratori che lavorano con essa siano il miglior patrimonio che ha.
Da parte sua, il segretario di sezione David Darmanin è soddisfatto che GWU abbia raggiunto ancora una volta un accordo con la società GO per concludere un nuovo contratto collettivo per i lavoratori che sarà in vigore per i prossimi tre anni. Darmanin ha affermato che “ancora una volta abbiamo migliorato le condizioni dei lavoratori e i salari sono addirittura aumentati”.
Ha sottolineato che la società sta attualmente investendo molto nelle fibre ottiche a causa della concorrenza nel settore. Darmanin ha sottolineato l’importanza di questo investimento, affermando che questo è anche un merito per i dipendenti di GO.
Il segretario di sezione ha ringraziato il consiglio di fabbrica per il sostegno ricevuto, nonché la direzione dell’azienda, che ha collaborato pienamente affinché questo nuovo accordo collettivo potesse essere raggiunto.
Contratto collettivo storico
L’amministratore delegato di GO, Nikhol Patil, ha dichiarato a L-ORIZZONT che la firma di questo nuovo contratto collettivo con GWU è “storica” per i dipendenti dell’azienda. Patil ha spiegato l’importanza di questo accordo perché l’azienda crede che le persone siano la più grande risorsa che ha. “Per costruire un business sostenibile, vogliamo investire nella più grande risorsa dell’azienda, che sono le nostre persone. Questo contratto collettivo ne è la prova”, ha affermato l’amministratore delegato di GO.
Anche Sarah Mifsud, Chief People Officer, ha parlato a nome della società GO. Mentre Mifsud ha confermato che il più grande investimento che GO vuole fare è nei suoi lavoratori perché crede in loro, ha espresso la sua soddisfazione per il processo che hanno adottato nella firma del contratto collettivo con GWU.
Dalla parte dei rappresentanti di GWU tra i dipendenti di GO c’era Miriam Curmi, che ha detto con un sorriso che è molto positivo che abbiano raggiunto un altro nuovo contratto collettivo, aggiungendo che crede che GO farà di tutto per il bene dei suoi dipendenti così come per il buon funzionamento dell’azienda.
I rappresentanti della GWU erano presenti alla firma: Josef Bugeja, Segretario Generale, Victor Carachi, Presidente, Kevin Camilleri, Vice Segretario Generale e David Darmanin, Segretario della Sezione Tecnologia, Elettronica e Comunicazioni; per la società GO erano presenti il CEO di GO, Nikhol Patil, Sarah Mifsud in qualità di Chief People Officer, Christine Apap, Senior Manager – People Operations e Maria Cutajar, Human Resources Manager. I lavoratori GO che rappresentavano il sindacato erano Miriam Curmi, Adrian Saliba, Anne Marie Zarb e Brian Busuttil.
