È importante continuare le discussioni su come possiamo migliorare la qualità della vita dei cittadini nella nostra società, soprattutto dei più vulnerabili. Ciò fa parte di un sano dialogo sociale.
GWU ha proposto quest’anno uno studio sul salario minimo nazionale, che è stato presentato sia al MCESD che ai partiti politici. La GWU ha partecipato attivamente alla discussione sul secondo meccanismo COLA e quest’anno ha incontrato il Ministro delle Politiche Sociali e dei Diritti dell’Infanzia per vedere se possiamo migliorare questa misura sociale.
Da aprile la GWU è molto attiva nelle discussioni sul salario minimo. Discussioni svolte nel quadro dell’accordo firmato dalle parti sociali insieme a tutti i partiti politici. L’accordo stabilisce che ogni quattro anni si dovrebbe discutere se il salario minimo debba essere rivisto.
Nel 2018 queste discussioni sono state avviate e si sono intensificate negli ultimi mesi. Sono stati condotti diversi studi per affrontare queste discussioni in modo da sapere che il salario minimo e i lavoratori a basso salario hanno un reddito dignitoso che tutti meritano.
Il segretario generale della GWU Josef Bugeja ha sottolineato che i lavoratori che percepiscono il salario minimo sono i lavoratori che non sono iscritti a un sindacato, poiché chiunque sia iscritto a un sindacato viene pagato più del salario minimo. “Come GWU, crediamo fermamente che il salario minimo debba essere aumentato.
“Al momento abbiamo discussioni costanti, come ha affermato il Primo Ministro. Siamo fiduciosi che troveremo un accordo soddisfacente. Questo è un momento delicato poiché stiamo cercando di trovare la soluzione migliore. Lo facciamo perché crediamo che un lavoratore debba avere un reddito dignitoso e adeguato”, ha ribadito il Mr Bugeja.
