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Firma Del Primo Contratto Collettivo Tra Residenza Malta E GWU

Miglioramento delle condizioni di lavoro e del servizio clienti

Il primo contratto collettivo è stato firmato tra Residenza Malta e l’Unione Generale dei Lavoratori.

Residenza Malta è l’agenzia che amministra il processo di richiesta dei permessi di soggiorno ai sensi dei regolamenti del programma di residenza permanente maltese.

Il contratto collettivo ha una durata di cinque anni, dal 2020 al 2024, e mira a migliorare la struttura salariale, i benefici e le condizioni per i dipendenti.

Questo ha lo scopo di creare un ambiente di lavoro positivo e l’agenzia continuerà a supportare la formazione continua dei dipendenti.

Il ministro degli Interni, della sicurezza nazionale e delle forze dell’ordine Byron Camilleri, presente alla firma dell’accordo, ha affermato che il dipendente è al centro del lavoro di questo governo e la firma di questo accordo mostra quanto sia diverso l’atteggiamento del governo oggi da quello di altri governi. Ha detto che in un momento in cui il mondo stava affrontando una pandemia, i lavoratori maltesi avevano trovato un governo che li sostenesse.

Nel suo messaggio, il segretario parlamentare responsabile per la cittadinanza e le comunità Alex Muscat ha affermato che rafforzare la forza lavoro significa rafforzare il tipo di servizio fornito e ha incoraggiato Residenza Malta a continuare il suo eccellente lavoro.

Durante la cerimonia della firma, l’amministratore delegato della Residenza Malta Charles Mizzi ha affermato che lo staff è uno dei valori più importanti dell’agenzia. “I dipendenti sono al centro di ogni iniziativa che prendiamo. Crediamo fortemente nell’investimento professionale e personale di ogni dipendente”, ha continuato il Sig. Mizzi.

Parlando a nome del sindacato generale dei lavoratori, Kendrick Bondin ha affermato che il sindacato lavora sempre per migliorare le condizioni di lavoro e la qualità della vita dei dipendenti. Ha descritto questo accordo come un passo importante nella storia dell’agenzia.

Source: inewmalta.com