Un accordo collettivo è stato raggiunto nei giorni scorsi per lo staff tecnico, i supervisori, i magazzinieri e i controllori della qualità di Foster Clark migliorerà i loro salari e le condizioni di lavoro.
Questo contratto collettivo, firmato tra il management dell’azienda e la Sezione Hospitality and Food di GWU, è considerato una prova di fiducia nelle capacità dei lavoratori. Questo perché è strutturato in modo tale da non solo incentivare, ma anche premiare le competenze dei lavoratori.
Questo accordo, infatti, è un modello innovativo che mette al centro il valore aggiunto dei lavoratori e dà loro l’opportunità di sviluppare le proprie competenze.
L’importanza di questo accordo come modello deriva dal fatto che oggi l’industria è sempre più consapevole della necessità di investire in risorse umane e miglioramento delle competenze.
Foster Clark Products Ltd. e il dipartimento Hospitality and Food Services di GWU hanno lavorato insieme per sviluppare questo contratto collettivo innovativo per lo sviluppo dei lavoratori.
L’accordo è stato firmato da Kenny Muscat – Segretario del Dipartimento per l’ospitalità e i servizi di ristorazione, Charles Vella – Vicepresidente, Gabriel Pullicino – Assistente del segretario e Ray Ellul, rappresentante del dipartimento per l’ospitalità e i servizi di ristorazione, nonché Joseph Busuttil, generale Direttore di Foster Clark Products Ltd.
